Вакансии

 Вакантная должность

 Технолог (металлообработка)

 Количество вакансий по данной должности

 4

 Задачи, должностные обязанности, функции

 Высшее техническое образование;
 Опыт работы в технических службах машиностроительных предприятий УРФО;
 Знание металлорежущего инструмента, технологии мех обработки, станочного оборудования, теории материаловедения;
 Уверенный пользователь ПК, знание прикладного ПО;
 Ответственность, исполнительность.
 Обязанности:
 Технологическое сопровождение продаж:
 1. Подготовка рекомендаций по эффективному использованию инструмента для решения технологических задач клиента;
 2. Помощь в подготовке и проведении переговоров (техническая часть – информационные материалы, рекомендации по применению);
 3. Участие в оценке реальных потребностей предприятий во вспомогательном и режущем инструменте;
 4. Участие в подготовке коммерческих предложений, в том числе со сравнительным анализом технических параметров конкурентных предложений;
 5. Обеспечение менеджеров по продажам необходимой технической информацией по применяемости инструмента;
 6. Участие в подготовке и проведении отделом мероприятий по продвижению стратегических торговых марок (семинары, презентации, испытания);
 7. Организация и проведение обучения менеджеров по продажам.
 Подбор режущего инструмента, составление техпроцесса;
 Разработка управляющих программ для ЧПУ (по необходимости);

 Подбор аналогов применяемого инструмента:
 Участие в испытаниях режущего инструмента;
 Командировки по региону и РФ.

 Место в структуре организации (кому подчиняется, кто входит в подчинение, количество)

 структура, непосредственно директору, техническому директору

 График работы

 График работы — понедельник - пятница, с 9:00 до 17:30

 Испытательный срок

 3 месяца

 з/плата на испытательный срок

 Зарплата — оклад + премия по итогам периода, оклад — при собеседовании. Оклад на время испытательного срока 40 000 рублей, +премия 10 000 рублей.

 з/плата на основной срок

 50 000 руб

 +Премиальная часть

отдельно премия размер определяет директор по выполнению задач поставленных руководством компании.

 (Количество подборов на тендерных процедурах, количество испытаний внедрения инструмента с увеличением оборота компании)

 Соц.пакет

 Оплата питания

 Оплата транспорта

 наличие служебного автомобиля, топливная карата  с депозитом (только для передвижения до заказчиков)

 Медицинское страхование

 Другое

 Возможные перспективы

 Рост на должность руководителя отдела, подразделения

Основные требования к кандидату

 Образование

 Высшее

 Предпочтительный пол

 Мужчина

 Предпочтительный возраст

 25-45

 Иностранные языки (какие, степень владения)

 не имеет значение

 Навыки в сфере компьютерных технологий

 желательно

 Другие знания и навыки

 Наличие  базы для продаж инструмента и оснастки

 Опыт работы

 желательно

 Опыт работы с крупными предприятиями региона ( МЗИК, УЗТМ, УВЗ, УралТрансМаш и т.д.)

 Где и кем кандидат может работать сейчас

 В компаниях, которые сейчас уходят с рынка РФ из-за санкций (Представительства западных компаний, Япония, Израиль и др.) тех. служба завода

 Требования к месту жительства

 г. Челябинск, г. Екатеринбург

 Наличие водительских прав, личного а/м.

 обязательно

 Требования к личным качествам

 желательно без вредных привычек